Aprovação do Relatório e Contas do Sporting na Assembleia Geral
O relatório e contas do Sporting foi aprovado de forma esmagadora pelos acionistas presentes na Assembleia Geral realizada na noite de ontem em Alvalade. Com 88% dos acionistas representados, todos os pontos da ordem de trabalhos foram aprovados com uma impressionante taxa de 99,99%.
Além da aprovação do relatório financeiro, que apresentou um lucro de 15 milhões de euros no primeiro semestre, a proposta de remuneração variável para os membros executivos do Conselho de Administração, referente ao exercício de 2024/2025, também recebeu o mesmo nível de aprovação: 99,99%.
Bernardo Ayala, presidente da Mesa da Assembleia Geral, destacou a qualidade da reunião, afirmando: "Os trabalhos decorreram de forma magnífica, com alta participação e civismo. Estou aqui desde 2019 e é gratificante ver a evolução na condução das Assembleias Gerais. O relatório e as remunerações variáveis foram discutidos de maneira civilizada, e saio daqui com o coração cheio, pois tudo correu muito bem."
Ayala também mencionou que todos os pontos foram aprovados com 99,99% e expressou otimismo em relação ao clube: "É um período francamente bom. Do ponto de vista financeiro, estamos hiper-sólidos. A política de remuneração está diretamente ligada ao sucesso desportivo e financeiro do ano anterior. O Sporting obteve um resultado operacional positivo superior a 45 milhões de euros, e é importante lembrar que apenas oito clubes na Europa alcançaram um feito semelhante. Estamos em um patamar saudável e forte."
Ele recordou que, quando esta Mesa da Assembleia Geral tomou posse em 2019, o clube e a SAD enfrentavam um período complicado, com primeiras Assembleias Gerais exigentes e complexas. "O clima de desconfiança era evidente. Nos últimos dois anos, no entanto, houve um reforço da fé e confiança nesta administração", concluiu.
Os principais pontos deliberados na Assembleia incluíram: 1. A aprovação do relatório de gestão e contas referentes ao exercício terminado em 30 de junho de 2025. 2. A proposta de aplicação dos resultados do mesmo exercício. 3. A apreciação geral da administração e fiscalização da Sociedade. 4. A análise do relatório sobre remunerações elaborado pelo Conselho de Administração para o exercício 2024/2025. 5. A aprovação da proposta de remuneração variável para os membros executivos do Conselho de Administração, elaborada pela Comissão de Acionistas, também referente ao exercício de 2024/2025.